越南资讯:12月24日,官宣：短期入境越南工作,免隔离！
根据卫生部的最新指导，获准入境越南少于14天的人不需要隔离。但是，必须采取预防措施。12月24日，卫生部发布了入境越南工作14天以下人员的医疗指导文件。具体包括：外交或公务目的入境的人；非外交目的进入该国的人（投资者、专家、技术工人、企业经理……)；在越南工作期间，与短期入境者接触的人。相应地，从12月24日起，短期入境者无需进行医学隔离，但必须严格、全面遵守疫情防控规定。同时，不与社区接触，确保自己和接触者的安全，工作中避免交叉感染，不感染社区。
计划在多地工作经营的，需要有明确的路程计划，并经有关地方批准。短期入境人员出现发热、咳嗽、喉咙痛、呼吸困难等症状时，应通知当地医疗管理部门按规定处理。短期入境人员的住宿必须经省人委会批准，确保遵守疫情防控规定，安排单独的住宿区，不允许在社区内交叉感染。在短期工作后，如果入境人员继续希望留在越南工作，必须遵守现行规定：对于已接种全剂量疫苗或新冠治愈的人：+从入境当天开始，在短期工作结束的前3天，于居住地进行健康检测直至第3天结束，期间不得接触周围的人、不得离开居住地；自入境之日起第3天要进行RT-PCR检测。如果检测结果为阴性，继续监测14天的健康状况，遵守5K规定。+在短期工作结束的后3天，在第3天进行RT-PCR检测结果为阴性，则继续监测14天的健康状况，遵守5K规定。当出现发烧、咳嗽、呼吸困难的症状时……必须立即向当地医疗机构上报。-对于未接种疫苗或接种剂量不足的人：+从入境当天开始，在短期工作结束的前7天，必须在居住地自我隔离7天；自入境之日起第3天和第7天进行RT-PCR方法检测，如果检测结果为阴性，继续监测14天的健康状况，遵守5K规定。+在短期工作结束的后7天，第7天进行RT-PCR方法检测，结果为阴性，继续监测14天的健康状况，遵守5K规定。短期入境人员出现咳嗽、发热、呼吸困难、喉咙痛等症状时，必须立即向当地卫生部门报告，按规定处理。
虽然笔者翻译上述的内容，但是对免隔离政策的落实与否还是有点质疑的，对其规定也是一知半解。
越南现在疫情恶化，医护人员、物资非常紧缺。
目前入境人员是不同地方的公司担保入境，一般一个公司最多担保几个人，而且，居家隔离的前提条件是住所要求达到一定的标准，不是谁的房子都可以达标的。
那么问题出来了，如果大量人员入境，要去越南不同的地方，若是居家隔离，越南有这能力可以安排的出那么多的车辆、人员将每个入境人员送去不同的住所吗？谁能对他们的居家隔离进行有效监管？
若这样，对越南政府来说还不如，大家坐飞机到越南机场，一辆大巴车、救护车再加几名工作人员，直接将我们送到酒店统一隔离，这是最简单的方案。
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